工资发了15000为啥没扣税,领导为避税将工资打入下属

工资发了15000为啥没扣税,领导为避税将工资打入下属

ˋ＾ˊ〉-# 1.这种情况建议与企业沟通，要么是企业财务人员工作失误，要么截留了扣除的个人所得税。如果是前者，及时提醒财务人员更正申报，如果是后者，也应向公司反映，如果得不到解决，可以在个人那是因为你申请了个税专项附加扣除，所以你工资超过了5000元才没扣个税，个税专项附加扣除包括子女教育、继续教育、住房贷款利息和大病医疗等等，这些申请成功后都

法律分析：1、公司没有按照规定给你们代扣代缴个税，那是他们违法了2、公司按照税后工资给你们计发工资，税额由公司承担了，个人所得税的纳税义务人，既包括居民纳第一种原因是因为公司所发的工资没有达到交税的税额，所以这部分工资是不需要去交税的，所以就没有必要

(#｀′)凸 “那是因为你申请了个税专项附加扣除，所以你工资超过了5000元才没扣个税，个税专项附加扣除包括子女教育、继续教育、住房贷款利息和大病医疗等等，这些申请成功后都当然你会说，我报了专项附加扣除信息给单位，1⽉单位就应该把这部分给我扣除掉，个⼈所得税肯定就减少了。没错，从1⽉实际发放的⼯资开始，只要你把专项扣除信息报送给了扣缴

Copyright ©2020-会计宝版权所有备案号：豫ICP备19043698号⼩K2019年每⽉取得⼯资收⼊15000元，社保部分扣除1000元，专项附加扣除2000元，计算她应纳个⼈所得税款是多少？累计预扣法：1⽉：（15000-5000-1000-2000）3%=210元2⽉：

发工资没扣税需要补缴税款。无论单位以何种方式支付员工工资，都是需要代收员工个人所得税以及社保和住房公积金个人缴纳部分的。所以就算使用个人账户发放员工工资，依然是需要看上面的公式，每一个项目前面都有“累计”，这是因为2019年新个税法规定，居民个人取得综合所得，按年计算个人所得税；有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款。虽然公司