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所谓管理者就是

管理者在组织中必须行使一些具有 2022-12-26 02:23 459 墨鱼
管理者在组织中必须行使一些具有

所谓管理者就是

管理者,就是通过别人来完成工作的人。主要是通过协调其他人的工作,来达到与别人一起或者通过别人来实现组织目标。我们都知道,在团队里,一个管理者个人工作的高《绝对坦率》和《高效的秘密》者两本书都强调了一个很重要的企业文化,那就是“安全心理环境”和“团队成员平等表达的权利”,而本书的第一个问题就很好地展示这一点。一、通过问“

所谓管理层次就是在职权等级链上所设置的管理职位的级数。管理层次,当组织管理层次规模相当有限时,一个管理者可以直接管理每一位作业人员的活动,这时组织就只存在一个管理层次。而当规模今天要分享的主题是“B2B销售业绩管理”,一句话概括主题思想就是:把销售业绩的完成,变成一个可控的行为。这句话有2个关键词:第一,行为。因为单纯的数字是无法

单项选择题在强制原理中,所谓强制就是无需做很多的思想工作来统一认识、讲清道理,被管理者()。A.必须妥善服从B.必须绝对服从C.必须全面执行D.必须统一思管理者,就是通过别人来完成工作的人。主要是通过协调其他人的工作,来达到与别人一起或者通过别人来实现组织目标。我们都知道,在团队里,一个管理者个人工作的高绩效并不能代

问题详情在安全管理的强制原理中,所谓“强制”就是让被管理者绝对服从,不必经过被管理者同意便可采取控制行动。判断对错参考答案有用11 分享题库:知识所谓的“将才”,其实就是“管理者”。所谓的“帅才”,其实就是“领导者”。那么,管理者和领导者之间,到底有什么不同?—1—什么叫做管理?管理,就是“通过他人来达成目标”。

管理者是指在组织中直接参与和帮助他人工作的人,管理者通过其地位和知识,对组织负有贡献的责任,因而能够实质性的影响该组织经营及达成成果的能力者。现代观点强调管理者必须对组织百度试题题目所谓成功的管理者就是有效的管理者,即工作有成绩且质量高,其下属对其满意和承诺的程度也很高。A.正确B.错误相关知识点:解析A 反馈收藏

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