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目标管理的特点是强调,目标管理的客观标准是

五力分析模型主要适用于研究 2023-12-17 10:45 265 墨鱼
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目标管理的特点是强调,目标管理的客观标准是

目标管理最突出的特点就是强调成果管理和自我控制。目标管理的最终目的就是要实现企业或组织成果的有效管理以及员工2:偏重短期目标。在目标管理方式的实施中,组织似乎常常强调短期目标的实现而对长期目标不关心。这种观念若深深组织所有成员的脑海中,对组织的长远发展的有害的

目标管理强调自我对工作中的成绩、不足、错误进行对照总结,经常自检自查,不断提高效益。它是以目标实现程度进行成果评价,具有较强的现实性,是一种对成果的管理。6.注重最终成果以自我管理为中心C 强调他人评价D 重视成果答案C 解析本题主要考查的知识点为目标管理的特点.目标管理的特点有:1)员工参疆与管理.(2)以自我管理为中心.(3)强调自我评

>ω< 目标管理的特点有哪些?) A.重视人的因素,鼓励员工参与管理B.建立目标锁链与目标体系C.重视成果D.强调自我控制、自我评估点击查看答案第2题目标管理的基D 自我考评和全面控制,正确答案:A 以上是目标管理的最突出的特点是强调( )。的全部内容,更多关于目标管理的最突出的特点是强调( ),快讯信息敬请关注河南人

╯▂╰ 企业文化管理的特点:第一,重视职工参与管理的作用,提出了“人是企业发展的根本”的观念。第二,强调以儒家文化的集体主义价值观作指导,注重发挥团队精神的作以下是目标管理的主要特点:1.明确目标:目标管理强调通过清晰地定义和组织目标,使团队成员明确自己的职责和期望,以便更好地协调和合作。2.量化目标:目标管理将目标转化为具

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