包括诚实、勇气、责任心、耐心等。这些品质能够赢得下属的信任和尊重,从而形成领导者的个人影响力。
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什么是职权职权有哪几种类型 |
职权形式有哪三种,企业中的三种职权
∪▂∪ 职权分为三种形式,即直线职权、参谋职权和职能职权。1.直线职权直线职权是指给予一位管理者指挥其下属工作的权力,也就是通常所说的指挥权。2.参谋职权参谋职权是职权分为三种形式,即直线职权、参谋职权和职能职权。1.直线职权直线职权是指给予一位管理者指挥其下属工作的权力,也就是通常所说的指挥权。2.参谋职权参谋职权
职权分为三种形式,即直线职权、参谋职权和职能职权。1.直线职权直线职权是指给予一位管理者指挥其下属工作的权力,也就是通常所说的指挥权。2.参谋职权参谋职权职权有三种类型,即直线职权、参谋职权、职能职权。直线职权是指给予一位管理者指挥其下属工作的权力;参谋职权,即参谋人员所拥有的咨询权和专业指导权;职能职权,即由参谋人员所执行的
百度试题题目职权分为三种形式:、、、相关知识点:试题来源:解析直线职权;参谋职权;职能职权反馈收藏职权分为三种形式:直线职权、参谋职权、职能职权。1)直线职权:即通常所指的指挥权,是按照等级原则和指挥链,由上级对下级逐级发布命令和进行指挥,直线权利关系是组织中的主要
组织职权分为直线职权、参谋职权和职能职权三种。1)直线职权时循着组织指挥链发生的职权关系,即组织中上级指挥下级的权利。2)参谋职权是指管理者拥有的提供咨询、建议的职权的三种形式是直线职权、参谋职权、职能职权。直线职权是指给予一位管理者指挥其下属工作的权力;参谋职权是指管理者拥有某种特定的建议权或审核权;职能职权是指参谋人员或某部门
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标签: 企业中的三种职权
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