权变理论产生的背景,生活中有哪些权变理论

权变理论产生的背景,生活中有哪些权变理论

起源背景权变理论西方组织管理学中以具体情况及具体对策的应变思想为基础而形成的一种管理理论。权变理论认为，每个组织的内在要素和外在环境条件都各不相同，因而在管理活动中不存权变理论是指20世纪60年代末70年代初在经验主义学派基础上进一步发展起来的管理理论；是西方组织管理学中以具体情况及具体对策的应变思想为基础而形成的一种管理理论。领导的权变理

其产生和发展反映了一定时代背景条件下实际管理活动的需要。系统管理学派以及经验管理学派是领导权变理论的两大渊源。系统观念为它提供了直接的理论模式和分析手段(二) 权变理论产生的背景和原因。1、上个世纪50、60年代的美国，石油危机、经济动荡和政治的骚动达到了空前的程度，对西方的社会产生了深远的影响，企业所处的环

权变理论的兴起有其深刻的历史背景，七十年代的美国，社会不安，经济动荡，政治骚动，达到空前的程度，石油危机对西方社会产生了深远的影响，企业所处的环境很不确定。但以往的管理权变理论教育管理学第六组一、历史背景1、形成环境1970年代末，动荡不安的社会国际环境下，石油危机到来，对全球商业环境带来巨大冲击，对企业而言外部环境的不确定性造成