平衡的概念
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垂直组织结构 |
水平组织与垂直组织,垂直组织的例子
1.纵向组织,又称为垂直组织、序列组织,是指将各种课程要素按纵向的发展序列组织起来,强调学习者从已知到未知,从具体到抽象。泰勒认为,纵向组织的基本标准是“两者处于不同象限。1.固有属性我认为指向的是上位理论基础即你是按照什么样的理论构建你的课程,因此泾渭分明的分为以活动为主的活动课程,以学科为主的分科课程.2
水平结构是指在组织中,管理层和员工在职位、权限、职责等方面基本没有等级差别的结构。水平结构的特点如下:没有明确的指挥和控制:水平结构中,管理层和员工的职位、权限、职1.纵向组织和横向组织纵向组织又称垂直组织、序列组织:将各种课程要素按纵向的发展序列组织起来。这是教育史上最有影响的组织原则,强调学习者从已知到未知,
纵向垂直管理:是某一个单一事件的深入考虑和追踪的管理。2.阶段与过程:横向水平管理分为五个步骤:收集、处理、整(四)水平组织与垂直组织水平组织,是指按课程设计的总体思路,在某一个年级或几个年级设置的各门课程的内容,严格按照排定的课题顺序一个接一个地进行下去。垂直
水平与垂直组织.ppt,課程發展與社會演化關係九年一貫課程興起的時代背景九年一貫課程目標、領域與基本能力之關係嘉達納的多元智慧九年一貫制課程與多元智慧基底神经节并没有层流组织,而是由一些岛屿样的小亚区拼凑而成,这些亚区可以通过发育和化学标记加以区分(Graybiel and Hickey I 982)。除了在纹层中看到的水平组织外,皮层结构也表
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标签: 垂直组织的例子
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