简述泰罗科学理论的主要观点,泰罗的科学管理主要观点

简述马斯洛的需要层次理论 2023-11-22 21:51 841 墨鱼

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2.简述行为科学理论的基本内容，分析其对当代管理实践的指导意义？是行为科学分析研究企业组织中人们行为的基本单元。在个体行为这个层次中，行为科学主要是用心理学的理论和方法研究一、理论名称：泰罗的科学管理理论泰罗(Taylor)的科学管理的指导思想：科学管理的核心是要求管理人员和工人双方实行重大的精神变革。一)泰罗科学管理的中心问

ˋ▽ˊ 泰罗“科学管理〞理论的主要观点是：〔1〕科学管理的中心问题是提高劳动生产率。通过动作研究，泰罗认为当时工人提高产量的潜力是很大的，关键在于建立一套科学的管理方法。〔答：泰罗被誉为是“科学之父”。泰罗科学管理理论的内容主要有：(1)科学管理的中心问题是提高劳动生产效率。2)为了提高劳动生产效率必须为工作挑选第一流的工

主要内容：工作定额原理；标准化原理；“第一流工人”；差别计件工资制；管理工作专业化原理；例外原理。科学管理理论很明显地是一个综合概念。它不仅仅是一种思想；泰罗创立的科学管理理论的主要管观点1:科学管理的根本目的一一谋求最高工作效率2:达到最高效率的重要手段一一用科学的管理方法代替旧的经验方法3:实施科学管理的核心问题一一要求人员和工人双方

＋﹏＋简述泰罗的科学管理的主要观点1. 分工与特化：泰罗强调将工作分成小块并特化劳动，以提高效率。他发现通过将工作任务划分为多个独立的步骤，每个工人可以专注于某个特定的任务，管理科学学派：当代管理理论的主要流派之一，指管理过程中采用科学方法和数量方法解决问题的主张，侧重分析和说明管理中科学、理性的成分和可数量化的侧面。管理

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