劳动生产率固定组成指数计算,劳动生产率可变组成指数

劳动生产率固定组成指数计算,劳动生产率可变组成指数

劳动生产率有两种算法：（1）直接（direct）劳动生产率算法：以单位时间内生产的产品数量或销量为单位计算，即工业企业的劳动生产率=产品数量/产量时间，商业企可变组成指数=固定组成指数*结构影响指数劳动生产率增减绝对额=各组成单位劳动生产率增减绝对额+人员结构变动影响的增减绝对额【例题】某企业所属两个车间的资料如下：。试计算劳动

可变构成指数=固定构成指数×结构变动影响指数，由劳动生产率可变构成指数=134.5%，职工人数结构影响指数=96.3%，得三、劳动生产率的计算公式目前我国的全员劳动生产率是将工业企业的工业增加值除以同一时期全部从业人员的平均人数来计算的。计算公式为：全员劳动生产率=工业增加值/全部从业人员

平均指标对比指数：两个平均指标在不同时间上对比的相对数，属于总指数。如：平均工资指数、平均劳动生产率指数、平均单位成本指数。以平均工资指数为例：例1:某企业技术人员、管理人劳动生产率的计算公式为：1.以单位时间内生产的产品数量或销售额为单位进行计算，即：工业企业的劳动生产率=产品数量/生产时间，例如10件/小时。2.以工人生产单位产品所消耗的工时为单

它是在假定各组职工劳动生产率维持基期水平不变的基础上计算的。这是为了反映人员结构变动的影响，故称之为劳动生产率结构变动影响指数。其计算公式为：(4分) (4)三种指数的相职工人数变动对人工成本指数的影响：f 3  10000 30000 0 1    66.67% f 3  15000 45000 0 0   f   f  30000 45000 15000(