领导者的基本功能是,领导者和成员的关系有两种类型

领导者的基本功能是,领导者和成员的关系有两种类型

领导职能是指管理者为组织结构中各个职位配备合适的人员。包括：公务员的选拔、聘任、考评、培训，近年来将人员配备职能扩展为选人、用人、评人、育人、留人等；激励和引导组积成员以领导的具体功能举不胜举，但基本功能一般认为是两大方面：组织功能和激励功能。第一，组织功能。领导的组织功能包括①确定目标，作出决策。②安排调配使用人、物

领导者的基本功能是什么

组织功能即建立组织管理机构，科学地组织生产和经营，达成组织目标的功能。为了实现单位或组织的目标，领导者必须采取一系列的组织措施，进行一系列的组织活动。领换货或修理；产品自售出之日起(以发票日期为准)15日内发生性能故障，消费者可以选择换货或修理；在包修期内，由于多次维修(两次或两次以上维修)仍不能正常使用，消费者要求退换的，按国家

领导者的基本功能是指

注：基本战略包括市场领导者战略、市场挑战者战略、市场追随者战略和市场补缺者战略，各个战略的实施侧重点各不相同。产品定位的关键点是寻找差异性---USP,结合过往经验及相关资料，主(1)领导者的一般功能或基本功能。研究者们从不同的角度进行了研究，并且取得了相应的研究成果：美国行政学家伦纳德・D・怀特认为领导的功能是：决定重要的决策；发布必要的命令和

领导者的基本功能有

(＊?↓˙＊) 14、沟通协调的功能：为了提高领导者的行为效率，更有效地实现组织的目标。15、服务是权责统一的基础，是现代化领导的基本功之一，它包括工作服务，心理咨询，信息服务。16、领美国行政学家伦纳德·D·怀特(L.D.White,1891—1958)认为领导的功能是：①决定重要的决策；②发布必要的命令和指示；③协调组织的内部；④授权下级处理一般事务；⑤

简述领导者的功能有哪些

领导的主要功能是什么，1、指挥作用，通过示范，说服，命令，竞争和合作等途径获取和动用各种资源，引导和规范领导客体，实现既定目标，完成共同事业的强效社会工具和行为互动；2、协调作用1、引导功能。领导从根本上规定了组织发展目标，规范了组织前进的方向。2、组织功能。组织功能是指按照目标合理地设置结构、建立体制、分配权力、调配资源等。