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管理的四个基本特征 |
管理学诞生于多少年,管理学的创始人
而且,随着管理学的发展,理论越来越复杂和分化,逐渐脱离了企业管理的需求,成了学者的学术需要。在过去的三四十年,也就是从上世纪的八十年代之后,对企业有实用意义的基础理论就没有多一、管理学理论的萌芽时间:18、19世纪,工厂制度早期1776年,亚当·斯密的《国富论》劳动分工理论。1800年,Jr.WattBoulton:苏霍铸造厂1810年,罗伯特·欧文:
ˋ﹏ˊ 例如印度的考底利耶所著的《政事论》写于公元前300年左右),以及意大利作家尼可罗·马基亚维利所著的《君主论》管理历史已经存在了几千年。1776年,古典经济学家亚当·斯密写了著名管理学在世界历史上已经出现了有300年的历史,这个是正确的
ˋ﹏ˊ 管理学理论3大阶段:① 古典管理理论阶段是管理理论最初形成阶段,在这一阶段,侧重于从管理职能、组织方式等方面研究企业的效率问题,对人的心理因素考虑很少或根本不去考虑。其间,在德鲁克,1909年出生于匈牙利的犹太人,从小随家里是形式上的路德宗信徒,直到30-40岁时,在绝望时真正转向Christ,把信仰与其管理理论结合,创造了管理学的革命并祝福了无数企业。早在
╯^╰〉 1886年,美国工程师汤恩在美国机械工程师学会的年会上作了《工程师兼经济学家》的报告,提出管理是专门的学问。他的讲话对青年工程师弗雷德里克·泰勒有很大影响。他现代意义上的管理学至今不过经历了80多年。80多年来,管理学有了长足的进步与发展,管理学的研究者、管理学的学习者、管理学方面的著作文献等等均呈指数级数上升,显示了作为一
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