指挥权:指挥权是领导者实施领导决策或规划、计划等的必要保障,如果没有这种保障,领导者便无法完成其使命。 人事权:人是权是指领导者对工作人员的挑选录用、培养、调配、任免等权力...
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职位权力名词解释 |
职位权力和非职位权力,职位权力
权力的效果就包括使员工产生因为职位产生的敬畏感,非职位权力则强调领导人的品格因素产生的敬爱感,以及因为能力因素产生的依赖感。还有一种因素是知识因素,这会让我们形成敬重感关键词:医院管理领导职务权力非职务权力影响方式作者:董? 作者单位:奉化市中医院,浙江奉化315500 刊名:现代保健(医学创新研究) Journal: MODERN HEALTH(MEDICINE
行政管理的历史经验告诉我们,行政领导者的影响力不外乎来自于两个方面:一是来自权力性因素,即依靠法律赋予的职权所产生的影响力,其特点是以外部推力来影响和改因此,与职位权力的上下级关系不同的是,领导也可能成为某个下级的粉丝,即跟随者。例如,孩子王,未必
∩▽∩ 结果一题目非职位的权力包括( )。A. 奖赏权力B. 专家的权力C. 榜样的权力D. 合法的权力答案BC相关推荐1非职位的权力包括( )。A. 奖赏权力B. 专家的权力C. 榜样非职位权力是指与组织的职位无关的权力。非职位权力并不像职位权力那样可以短期获得,它需要在组织中经过较长一段时间的培养才能获取。同样,非职位权力的执行,需
答案:(1)职位权力职位权力是指在组织中的某一职位上作出决策的权力,它只与组织中的管理职位有关,而与占据这个职位的人员无关,这种权力是由上级和组织所赋予的,并由法律、制职位权力是由于组织中这个职位的存在而存在的,也就是说,职位权力并不绝对属于任何一个具体的个人,它取决于是谁被分配到了这个职位上,只要拥有这个职位,就拥有
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解析 答:领导权力具有以下基本特征:1)无形性2)可塑性3)对象性4)强制性5)目的性6)公共性7)职位性8)受托性9)自主性10)一元性11)时效性12)膨胀性13)腐蚀性。结果一 题目 简述领...
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1)、来自于职位的权力.这种权力是由上级和组织所赋予的,并有法律、制度文明规定,故称为制度权。制度权不依任职者的变动而变动。有:强制权,指可施加扣发工资...
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