权变理论的主要观点是,费德勒权变理论基本内容

权变理论认为 2023-08-30 13:00 727 墨鱼

权变理论认为

权变理论的主要观点是,费德勒权变理论基本内容

答：权变理论是指管理取决于所处环境状况的理论，权变的意思是权益应变。该学派认为，管理实务取决于环境，在管理中要根据内外条件随机应变，主要观点：(1)突破了传统理论把组织权变理论(ContingencyTheory)，又称情境理论。20世纪60年代以后关于领导有效性研究转入权变理论。权变理论认为，领导的有效性不是取决于领导者不变的品质和行为，而是取决于领导者、

领导者的特征主要是指领导者的个人品质、价值观和工作经历。追随者的特征主要指追随者的个人品质、价值观和工作能力等。环境主要指工作特征、组织特征、社会状权变理论的主要观点是() A. 存在普遍适用的最好的管理理论和管理方法B. 把企业看成是一个开放的系统，并把企业分成不同的结构模式C. 在组织的领导方方面不存在一种普遍适用

权变理论的主要观点是领导者的行为及其所要追求的目标具有多样性。可以解释为三点：1、指出环境变量与管理变量之间存在函数关系，这一函数就是权变关系，是权费德勒权变理论的主要观点是，领导者的行为及其所要追求的目标具有多样性。这种多样性的存在，是由领导者之间在基本

权变理论是给管理者带来重大冲击的管理思想与实践观点。长期以来，人们在管理活动中总是自觉或不自觉地运用着权变方法，但是从理论化的角度对其进行系统的研究则始于权变理论的提出权变理论以系统观点为理论依据，从系统观点来考虑问题，权变理论的出现意味着管理理论向实用主义方向发展前进了一步.该学派是从系统观点来考察问题的，它的理论核心就是通过组织

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