如员工在哺乳期内被强行解除劳动合同,每满一年可获得两个月工资的经济赔偿金,其他经济补偿及社会保险、住房公积金等应按相关法律规定执行。 相关法律规定 (一)...
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哺乳期2n+1赔偿规则 |
哺乳期离职生育津贴还没领怎么办,哺乳期离职可以领失业金吗
一、离职后生育津贴还可以领取吗申请生育津贴后离职,劳动者能正常领取,只要符合生育保险相关的报销条件,劳动者可以依法申请报销,与劳动者是否离职没有直接关系。《社会保险法》第五生育津贴是在职的时候才可以享受的,但是因为辞职,单位不给其员工生育津贴的,员工可以申请劳动仲裁或者向法院起诉。一、生育津贴辞职后给不给生育津贴只有在职
?^? 离职了生育津贴还没给怎么办1 一、离职后生育津贴公司不给怎么办生育津贴公司不给的,劳动者可以向工会或者劳动部门举报,由工会或者劳动部门提出或者要求纠正#01:50 生育津贴=用人单位月人均工资÷30天×产假天数,实际工资高按照实际工资算;#02:38 生育津贴退税:个税App 上申请退还,几千+; #03:52 附加税扣除:每月1000免税;#04:10 产检假
生育津贴审批完了,钱还没到账,劳动者辞职的,其生育津贴用人单位是应当发放给劳动者的,如果用人单位拒绝发放的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或1、联系人事部门或社保局如果已经离职并且仍然没有收到生育津贴,需要联系公司人事部门或当地社保局。他们可以向你提供更多详细信息,并告诉你需要什么材料来解
(*?↓˙*) 但是职员若想获得该津贴,必须要自己提出申领请求,否则相关单位是不会主动发放该津贴的。如果生育津贴还没下来,就已经离职,可能就无法里领取到了,因为从申请生育津贴到确认发,需要一、生完孩子辞职了生育津贴怎么办理生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内,向社会保险经办机构申请办理。1、需要先确认该职工生育保险参保是否满一年;其是否符合计
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标签: 哺乳期离职可以领失业金吗
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