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管理原理的6个特性 |
管理学管理的基本原理,管理的基本概念和职能
一、管理原理管理原理是指管理活动的根本依据和准则,是管理学的基本理论,它是管理学在不同业务领域都需应用的概念、理论、准则和方法,反映了管理的基本规律。(一)管理原管理的科学性首先指有效成功的管理必须有科学的理论、方法来指导,要遵循管理的基本原理、原则,管理必须科学化。管理由传统走向现代,也就是由经验逐渐走向科学的过程。人们通过总结管
●^● 第一节管理原理的特征管理原理是指对管理工作的实质内容进行科学分析总结而形成的基本真理,它是现实管理现象的抽象,是对各项管理制度和管理方法的高度综合与许多人认为雇主和雇员的根本利益是对立的,而泰勒所提的科学管理却恰恰相反,它相信双方的利益是一致的。对于雇主而言,追求的不仅是利润,更重要的是事业的发展
管理的有四个基本原理,包括人本原理、系统原理、效益原理和适度原理,在组织和协调群体活动过程当中,管理者都必须遵循这些原理才能够进行有效管理。1)人本原理人本原理认为管理是1、系统原理:现代管理的任何对象都是一个系统,都必须进行深入细致的系统分析、评价、设计、优化、决策和实施,进
一、系统原则任何社会组织都是由人、物、信息组成的系统,任何管理都是对系统的管理。系统是指由若干相互联系、相互作用的部分组成的有机整体,在一定的环境中管理学是一门综合性的交叉学科,是系统研究管理活动的基本规律和一般方法的科学。管理学是适应现代社会化大生产的需要产生的,它的目的是:研究在现有的条件下,如
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标签: 管理的基本概念和职能
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