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挣返费和小时工哪种划算,富士康小时工31返费1万

返费和小时工的区别 2024-01-02 10:02 360 墨鱼
返费和小时工的区别

挣返费和小时工哪种划算,富士康小时工31返费1万

1、个别高薪职位不在考虑考虑范围,或者职位不匹配(虽然筛选的是数据分析,但也有部分招聘职位归类到数据进厂打工选择小时工和返费工,哪个更划算? 视频播放量848、弹幕量0、点赞数6、投硬币枚数2、收藏人数2、转发人数1, 视频作者37打工网,作者简介专业蓝领招聘平台,进厂可以

当小时工挣得多现在各种返费进厂的招聘信息很多,有的工作45天就算4800块的返费,还有的就是工作55天拿上万块的返费,一时候让人都不知道如何选择。一位老员工就1:高价小时工:其实厂里也是同工同酬,厂里发基本工资、加班费和一些补助,并把这些折合成小时工,然后劳务公司再补到承诺的高价小时工价格;2:一次性返费:厂里也是同工同酬,就一次型返费,比如打卡55

选小时工还是选返费工,还是看自己的选择。如果你沉得住气,不打算经常换厂,也不急用钱,可以选择返费工。如果预算自己工期不长,急用钱,那还是选择小时工吧!做短期的话,小时工划算,做长期的话拿返费划算。因为在富士康你如果做小时工的话,他的工价是很高的,而且做小时工他不属于正式员工,不会有社保公积金之类的之类

1、返费的优点一口价,比如2500,工期多长,打卡多少天。没有作假的可能!对于劳动者而言更有利。2、小时工的缺点小时工的硬伤特别明显,比如90天的工期,打卡75天,30元/小时。小时工小时工划算一些。富士康的小时工和返费两个相互比较来看的话,肯定是小时工要会更加的划算,小时工是干一个小时给一个小时的钱,没有其他的社保或者其他的一些花

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标签: 富士康小时工31返费1万

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