2020年销售个人心得总结最新范文一 我于20xx年x月x日进入公司,根据公司的需要和自身的选择,目前担任销售一职,负责店内销售助理工作。 公司积极向上的文化氛围...
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二因素论强调的是 |
二因素论的观点,二因素论的名词解释
(三)二因素论(辐合论) 基本观点:主张个体心理的发展是由遗传和环境两个因素决定的。代表人物:斯特恩(又翻译“施太伦”)、吴伟士(又翻译“吾德沃斯”)。四)基本解释:第一,不是所有的需要得到满足就能激励起人们的积极性,只有那些被称为激励因素的需要得到满足才能调动人们的积极性;第二,不具备保健因素时将引起强烈的不满,但具备时并不
斯皮尔曼(1863-1945) 英国心理学家,根据智力测验相关的研究提出了著名的二因素论。著作《智力的性质和认知的原理》《人的能力》《创造的心》观点1.智力包括两种因素:一般因素(第二,不具备保健因素时将引起强烈的不满,但具备时并不一定会调动强烈的积极性;第三,激励因素是以工作为核心的,主要是在职工进行工作时发生的。保健因素是指造
观点1.智⼒包括两种因素:⼀般因素(即G因素)和特殊因素(即S因素)。⼈在从事任何⼀项智⼒活动时,都需要有G因素和S因素的共同参与。⼀般智⼒测验所测量的只是普通能⼒(G(1) 教育万能论①代表人物:爱尔维修为代表,柏拉图。②基本观点:“人受了什么样的教育,就成为什么样的人”,否定遗传因素的作用,认为对于人的成长起决定性作用
⊙﹏⊙ 二因素论的代表人物与观点有两位:施太伦(德国),其著有《早期儿童心理学》,提出了“合并原则”;吴伟士(美国),其观点是“相乘说”。针对二因素论,这四位的主要观点可以总结1、双因素理论的主要观点:具备激励因素可以令员工满意,不具备这些因素也不会导致员工不满。具备保健因素只能使员工没有不满,如果不具备就会产生不满。因此,要保证保健因素做
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