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简述泰勒科学管理的基本思想 |
泰勒科学管理理论的理论要点包括,韦伯认为传统型权力的基础
1泰勒科学管理理论的主要内容作业管理:泰勒认为,科学管理是多种要素的结合。他把知识收集起来加以分析组合并归类成规律和条例,于是构成了一种科学。组织管理泰勒的科学管理理论的主要内容:(1)改进工作方法,并根据工作的要求挑选和培训工人。这具体包括:1⃣
泰勒之科学管理理论一,泰勒的介绍泰勒,美国人,出生于律师家庭。因眼疾离开哈佛法学院,曾今当过学徒工、车间管理员、技师、小组长、工长、维修工长、制图主1、泰勒的科学管理理论有哪些主要观点?第一,时间和动作的研究,泰勒把这看成是科学管理的前提;第二,有一批专门的人员来研究效率问题,并通过他们使工人掌握最有效率的工作方
泰勒的主要著作是《科学管理原理》1911)和《科学管理》1912)。在两部书中所阐述的科学管理理论,使人们认识到了管理是一门建立在明确的法规、条文和原则之上泰勒科学管理理论的理论要点包括泰勒科学管理理论,也称为泰勒劳动流程理论,是20世纪初发展起来的一种管理思想。这项理论提出,如果想要达到高效率生产,那么就要在规定时间内,
(七)实行职能工长制。八)在管理控制上实行例外原则。三、影响泰勒的科学管理理论,使人们认识到了管理学是一门建立在明确的法规、条文和原则之上的科学,它泰勒科学管理理论的理论要点包括()。A.工作定额原理B.贯彻“例外管理”C.职能工长制D.设置计划层,实行职能制E.实行新的奖励制度正确答案:ABCDE
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标签: 韦伯认为传统型权力的基础
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