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签了仲裁调解书后悔死了 |
劳动局仲裁被忽悠调解了,仲裁不请律师会吃亏吗
仲裁庭应当于开庭的五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,对申请人按照撤诉自理,对被申请人可以做缺席你不签收不影响裁决书的效力,如果不服,可以在收到裁决书后15日内向法院起诉,如果超过15日不起诉,
⊙﹏⊙‖∣° 可以提起民事诉讼。如果是对方不履行劳动仲裁确定的义务,则可以申请强制执行。一,仲裁的时候真的只能先调解吗?千万不要被仲裁员忽悠了,根据法律规定,调解不是仲裁的必经程序,你可以选择调解,也可以选择不调解,这个你是有自主选择权的,这下你明白了吧!
无论对于公司方、还是劳动者,在仲裁前,都会被劝说:调解吧!- 为什么都劝你调解?✔️优点:更快结案,解决方式更和平,双方都痛快。✖️不足:双方都需要各退一步,有时赔偿的金额也会律师解析:可以的,涉及劳动报酬的争议是可以申请仲裁的。当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。申诉书要用钢笔填写,一式两份
2,劳动仲裁调解我后悔了怎么办1、劳动仲裁裁决书生效后,对方不履行的,应去法院申请强制执行;2、申请强制执行时要准备好裁决书的原件和复印件各一份、还要去劳动仲裁部门申请开具劳当事人不服劳动局调解的,可以向劳动争议调解仲裁机构申请劳动仲裁,让仲裁机构作出裁决。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十四条经调解达成协议的,应当制作调解协议书。
法律分析:不是。劳动争议发生后,可以申请调解,调解不成,可以申请仲裁;也可以直接申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十九条劳动争议发生后,劳动局仲裁被忽悠调解了能不能推翻-法律知识法律分析:可以的,涉及劳动报酬的争议是可以申请仲裁的。当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部
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