首页文章正文

开会领导让发言怎么说,领导让你表态该怎么说

开会怎么说话才有水平 技巧 2023-09-29 22:12 932 墨鱼
开会怎么说话才有水平 技巧

开会领导让发言怎么说,领导让你表态该怎么说

1、不调研就没有发言权,只有做好调研才有发言权。但在日常生活中经常出现“表演调研”,圈定调研人员,这样情况的出现,你怎么看?2、在一次会议组织中,因为你的失误将会议文件的标题2、如果是你新来从未发过言,领导有考察的意思。这个可是关键时刻,表现好连升三级,表现不好几年冷

职场上,有很多突如其来的挑战,开会时突然被点名发言,就是其中一种。新人旁听会议,突然被领导点名:“有什么要补充的吗?”那你该怎么补充?一句话不说,显得你没你在公司的大会上,领导让你讲几句怎么办呢?如果还没有想要怎么讲,不如来看看我是怎么做的!思维#人生智慧#传递正能量#人性#认知#内容过于真实

开会时领导突然点名让你发言,运用这4个说法3个万能公式,能迅速解决大脑短路,展现思路清晰的职业好形象。说法1:概述领导的话一般开会领导都会先发言讲一下最近的工作进展,取得了哪一、说正确的话领导让你发言。假如没有思路,首先要明白领导要求你发言的目的是什么?是让你谈谈对他讲话的理解,还是要表达你的看法和立场,还是下一步的实施想法,或是解决方案

1⃣️ 谦虚:首先站上台表示一下谦虚,领导提到的这些业绩,跟各位前辈和同事比起来,要学习的东西还有很多。领导表扬你是真的,但是咱也不能当仁不让,该谦虚还是要谦虚。 2⃣️ 感谢是让你谈对他发言的理解,还是谈你的态度立场,还是谈接下去的执行思路,还是谈解决方法……有的员工因为不知道要说些什么,就直接回复领导“没想法”,这三个字很容易激怒领导。领导组

后台-插件-广告管理-内容页尾部广告(手机)

标签: 领导让你表态该怎么说

发表评论

评论列表

灯蓝加速器 Copyright @ 2011-2022 All Rights Reserved. 版权所有 备案号:京ICP1234567-2号